三重プロフェッショナル人材戦略拠点

三重県の 未来を共に創る

頼れる
副業プロ人材が
ここにいる。

三重県の 未来を共に創る

頼れる 副業プロ人材 が ここにいる。

「副業の解禁 ＝ 優秀な人材の解禁」

副業・兼業プロ人材が
貴社の経営課題を解決します

私たちは三重県の
中小企業を支援しています。

「三重県プロフェッショナル人材戦略拠点」は、攻めの経営に向けた課題解決⽀援に向けて、地域の関係機関等と連携しながら副業・兼業などのプロフェッショナル⼈材のご紹介などを行っています。

三重県プロフェッショナル人材戦略拠点
事業内容の詳細を見る
三重県プロフェッショナル
人材戦略拠点のHPはこちら

副業を希望する
プロ人材が急増

働き方改革の一環として副業を解禁する大企業が増えてきた今、
地方中小企業を、副業で支援したい・自分のスキルで貢献したいと考える都市部のプロ人材が急速に増えています。

QUESTION

月に1〜3回程度の副業に興味はありますか？

グラフ

みらいワークスによる「2024年度首都圏大企業管理職の就業意識調査」では、地方の中小企業での副業に「興味あり」「やや興味あり」との合計は57.7％、「35～44歳世代」では66.5％と最も高く、リモート業務が増えたことにより、社外からの新しい知識や人脈、販路の拡大、社員の自主性の向上やスキルアップなど、副業・兼業プロ人材を活用し経営課題の解決に繋げる地方の中小企業が全国的に広がっています。

みなさんの経営課題を解決します

  • 経営全般

    社長の相談相手から経営改善案策定、中計立案から実行支援

  • 事業承継

    財産承継に加え業務承継や組織若返りに関する施策のアドバイスや実施フォロー

  • M&A

    対象企業選定、調査、交渉、デューデリジェンス、契約、人事、財務

  • 新規事業

    新規事業立案・企画から実行支援（サービス開発から運用まで）

  • 海外事業

    事業計画・立案から実施のフォロー、販路開拓、調達ルート開拓、拠点開発（生産拠点含む）

  • 人事・組織

    採用・評価・育成の運用改善・各種制度設計から組織の再構築・最適化を企画・実行支援

  • 業務改革・業務改善

    業務プロセスの刷新、個別業務改善の企画・実行支援（業務診断～改善策検討・タスク作成）

  • IT推進・DX

    企画・要件定義・設計・導入・保守・運用、AIやRPA活用によるDXの推進他

  • EC・WEBマーケ

    WEBマーケやSNS、EC等の立ち上げから企画、実行の支援

  • 営業

    営業戦略立案・実施フォローからマネジメント育成、担当者育成、提案営業力の強化、販路開拓

  • 物流

    物流拠点の立ち上げからSCMの見直しおよびAI/IoTを活用した物流改革

  • 生産

    IoTを活用した生産改革から現場生産管理の改善、原価管理の見直し

  • 品質

    ISO企画・標準仕様書の更新やQMS体制構築、VDA対応他

  • 研究調査

    ISO企画・標準仕様書の更新やQMS体制構築、VDA対応他

  • データ分析

    データサイエンティストを活用したデータ分析からる診断・予測・処方まで

副業・兼業プロ人材活用の
メリット

  • MERIT 01

    正社員では採用が難しいスキルや経験を持った即戦力人材を、低コストで活用可能

    必要な時に、ピンポイントで、経験や実績をもった人材を時給単価3000～5000円程度で契約できます。

  • MERIT 02

    ニーズに合ったマッチング

    課題や取り組みたいテーマに対して必要なスキルや経験を持った人材を、三重県プロフェッショナル人材戦略拠点が厳選して紹介する人材紹介会社を通して募集、採用ができます。

  • MERIT 03

    契約期間もまずは1ヵ月から「お試し」が可能

    副業人材は期間を定めての支援が可能です。最短1ヵ月程度から、軌道に乗れば延長、ミスマッチであれば解約できるため採用リスクを軽減できます。

    ※詳細は各人材紹介会社の規約に準じます

事業の基本的な流れ

三重県プロフェッショナル
人材戦略拠点のHPはこちら

よくある質問

  • Q 手数料はかかりますか？
    三重県プロフェッショナル人材戦略拠点への相談は無料です。人材採用の際に有料の人材紹介会社を使った場合、その人材紹介会社が定める手数料は必要です。協定を結んだ大手企業からプロ人材の出向を受ける場合や、大企業の再就職支援事業等、採用問企業の手数料は無料の場合もございます。
  • Q 拠点を活用するのに制限はありますか？
    何もありません。連絡いただければ無料で何度でも訪問相談いたします。機密も保持して求人できますので、お気軽にご利用ください。
  • Q 既に人材紹介会社を使っていますが、プロ人材拠点を使うメリットはありますか？
    主に二つのメリットがあります。

    １. 拠点担当者による相談

    三重県プロフェッショナル人材戦略拠点担当者が訪問し、経営者と共に経営課題を整理し、企業にとって本当に必要な人材像を明確にし、求人に対するミッション、会社のビジョンも明確にします。会社の課題や改善するべき事項にあわせて、最適な副業・兼業プロ人材を活用することができます。

    ２. 広い選択肢

    種々の特徴のある多くの人材ビジネス会社と連携し、幅広く効率的に人材を募集することができます。また、大企業連携等では、人材紹介会社が持っていないプロ人材の情報も活用いただけます。

  • Q どのような契約形態になるのでしょうか？
    副業・兼業プロ人材と直接、業務委託契約を締結していただきます。契約期間や勤務時間、報酬等は面接時や契約する合わせの際に、受け入れ企業と副業・兼業プロ人材双方協議の上、決定していただきます。
  • Q 仕事の品質や機密情報の管理はどのようにするのでしょうか？
    契約前に依頼する業務と情報管理について明確にしておき、契約書へ記載することでトラブルの抑止を行えます。

アクセスマップ

お問い合わせ

三重県プロフェッショナル人材戦略拠点
（公益財団法人三重県産業支援センター内）
三重県津市栄町1-891 三重県合同ビル5階

TEL. 059-253-3888

FAX. 059-228-3800

E-mail. projinzai@miesc.or.jp

副業・兼業プロ人材活用のご相談はこちら